फार्मेसी कर्मचारियों के कपड़ों पर कानून क्या प्रतिबंध लगाता है और यूरोपीय फार्मासिस्टों के गाउन रूसी से कैसे भिन्न होते हैं?
सफ़ेद कोट में एक महिला एक फार्मेसी कर्मचारी की मानक छवि है जो सोवियत काल में विकसित हुई थी, और जो आज भी सबसे अधिक जीवित है। हालाँकि, आज फार्मासिस्टों के विशेष कपड़े किसी अन्य की तरह ही फैशन के अधीन हैं। लेकिन क्या यह उद्योग मानकों के अधीन है जो फार्मेसी कर्मचारियों की उपस्थिति निर्धारित करते हैं? व्लादिमीर डेविडेन्को ने इस बात पर गौर किया कि क्या फार्मासिस्ट सिद्ध "क्लासिक्स" के अलावा कुछ भी पहन सकते हैं।
हमारे विशेषज्ञ
तातियाना लिमानोवा
प्रोजेक्ट मैनेजर "मेडिकल कपड़े कैटरेन-स्टाइल"
वालेरी पॉलाकोव
मेडी हाउस एलएलसी के निदेशक
क्रिस्टीना मायगाकोवा
फार्मासिस्ट एडोनिस एलएलसी, गैवरिलोव पोसाद, इवानोवो क्षेत्र
स्वेतलाना गोलिबोरोडा
फार्मेसी श्रृंखला LLC "AptekaPlus", कुर्स्क के प्रमुख
नतालिया विलकोवा
फार्मेसी "ओशन ऑफ़ हेल्थ", कलिनिनग्राद के प्रमुख
फार्मेसी कर्मचारियों द्वारा सुरक्षात्मक कपड़ों का उपयोग कई नियमों द्वारा नियंत्रित किया जाता है। उनमें से एक, 2003 में अनुमोदित उद्योग मानक "फार्मेसियों में दवाओं के वितरण के लिए नियम", सीधे फार्मेसी कर्मचारियों को विशेष कपड़े पहनने सहित व्यक्तिगत स्वच्छता नियमों का पालन करने के लिए बाध्य करता है।
और स्वास्थ्य मंत्रालय का आदेश संख्या 309 (फार्मेसी संगठनों के स्वच्छता शासन पर निर्देश) इस अवधारणा को स्पष्ट करता है, यह समझाते हुए कि फार्मासिस्ट के लिए विशेष कपड़े हैं बागा और टोपी.
"लेकिन उन आरामदायक और आधुनिक पतलून सूटों के बारे में क्या, जिन्होंने कुछ फार्मेसियों में हमेशा के लिए सफेद कोट की जगह ले ली है?" - आप पूछना। विनियामक दस्तावेज़ीकरण में उनका उल्लेख किया गया है। इस आदेश के परिशिष्ट संख्या 5 के पाठ के अनुसार, जो सड़न रोकनेवाला इकाई में व्यवहार के नियमों के बारे में बात करता है, इसके कर्मियों के पास "स्वच्छता तकनीकी कपड़ों का एक विशेष सेट होना चाहिए: एक बागे, या एक पतलून सूट, या चौग़ा।"
ठीक है, सड़न रोकने वाली इकाई के कर्मचारियों को सूट पहनने की अनुमति है। बाकी स्टाफ का क्या होगा? क्या पतलून सूट का उपयोग, उदाहरण के लिए, पेरवोस्टोलनिक द्वारा, उल्लंघन है?
हमने नोवोसिबिर्स्क क्षेत्र के रोसज़्द्रवनादज़ोर कार्यालय के कर्मचारियों से एक बागे को एक सूट से बदलने की स्वीकार्यता के बारे में पूछा। और, जैसा कि उन्होंने हमें समझाया, निरीक्षण के दौरान विभाग के विशेषज्ञ वर्कवियर के प्रकार पर ध्यान नहीं देते हैं।
लेकिन सूट या गाउन नहीं पहनने वाले कुछ कर्मचारियों के लिए फार्मेसी को अभी भी दंडित किया जा सकता है। यह तभी संभव है जब दवाइयों के उत्पादन में लगे कर्मचारी विशेष कपड़ों की उपेक्षा करें। इस तरह के अपराध की व्याख्या फार्मास्युटिकल गतिविधियों के लाइसेंसिंग विनियमन संख्या 1081 के अनुच्छेद 5 के उप-अनुच्छेद "ई" के उल्लंघन के रूप में की जाएगी (इसमें कहा गया है कि लाइसेंसधारी चिकित्सा के लिए दवाओं के निर्माण और वितरण के नियमों का पालन करने के लिए बाध्य है) उपयोग)। इसे लाइसेंस द्वारा प्रदान की गई परिचालन शर्तों का घोर उल्लंघन माना जाता है और कानूनी इकाई के लिए 100-200 हजार रूबल का जुर्माना या 90 दिनों तक फार्मेसी की गतिविधियों का प्रशासनिक निलंबन भी हो सकता है।
प्रिस्क्रिप्शन और उत्पादन विभाग के बाहर और ऐसे संगठनों में काम करने वाले कर्मचारी जहां ऐसा कोई विभाग नहीं है (आज ऐसी अधिकांश फार्मेसियों में) को इतने बड़े जुर्माने का सामना नहीं करना पड़ता है। इन मामलों में, फार्मेसियों पर 30,000-40,000 रूबल, उनके प्रबंधकों पर 3,000-4,000 रूबल और उल्लंघन करने वाले कर्मचारियों पर 1,500-2,000 रूबल का जुर्माना लगाया जाएगा।
यानी, यदि आप चाहें, तो मेडिकल कैप न पहनने पर आप पर जुर्माना लगाया जा सकता है, लेकिन अधिकांश फार्मेसियों में लंबे समय से बिना किसी परिणाम के छोड़ी गई कैप हैं।
यदि किसी ईमानदार प्रबंधक को सूट के बारे में संदेह है, तो फार्मेसी संगठन श्रम सुरक्षा निरीक्षणालय के माध्यम से उन्हें वैध बना सकता है। वहां, फार्मास्युटिकल वर्कवियर को कर्मचारी के लिए व्यक्तिगत सुरक्षा के साधन के रूप में देखा जाता है। श्रमिकों को विशेष कपड़े प्रदान करने के नियमों पर श्रम मंत्रालय संख्या 51 का संकल्प मानक उद्योग मानकों द्वारा स्थापित एक प्रकार के व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरण को दूसरे के साथ बदलने की प्रक्रिया प्रदान करता है, जो कार्य में समान है। यह राज्य निरीक्षक के साथ समझौते में किया जाता है।
इतनी उच्च स्तर की स्वतंत्रता के बावजूद, फार्मेसी कपड़ों में अभी भी कुछ "क्या न करें" हैं, और वे मुख्य रूप से इसे पहनने से संबंधित हैं। कोई भी फार्मासिस्ट जिसने कम से कम एक बार फार्मेसी निर्देश प्राप्त किया है, वह जानता है कि वर्दी में फार्मेसी (या यदि कर्मचारी दवाएं तैयार कर रहा है तो एसेप्टिक यूनिट) छोड़ना या शौचालय जाना मना है। व्यक्तिगत वस्तुओं को चौग़ा की जेब में ले जाना भी मना है, सिवाय उन चीज़ों को छोड़कर जो बिल्कुल आवश्यक हों (रूमाल, चश्मा, आदि)।
एसेप्टिक ब्लॉक में ड्रेस कोड वास्तव में सख्त है। निर्माताओं को लंबे नाखून रखने, नेल पॉलिश, सौंदर्य प्रसाधन और एरोसोल डिओडोरेंट का उपयोग करने से प्रतिबंधित किया गया है। उन्हें काम पर गहने या घड़ियाँ पहनने की अनुमति नहीं है, और उन्हें सड़न रोकने वाली इकाई में अपने साथ कोई व्यक्तिगत वस्तु ले जाने की भी अनुमति नहीं है।
इस "सख्त शासन" की तुलना में, तैयार दवाओं के विक्रेताओं की कामकाजी परिस्थितियों को रिज़ॉर्ट जैसी माना जा सकता है। काफी हद तक, पेरवोस्टोलनिक कानून द्वारा नहीं, बल्कि कॉर्पोरेट नैतिकता और बिक्री मनोविज्ञान में आधुनिक विकास द्वारा सीमित हैं। एक नियम के रूप में, हमारे फार्मेसियों में उज्ज्वल मेकअप, मैनीक्योर और गहनों की बहुतायत को प्रोत्साहित नहीं किया जाता है, और कपड़ों का रंग नरम, मिलनसार रंगों तक सीमित है। कारण सरल है: आगंतुकों के बीच विश्वास को प्रेरित करने के लिए, मनोवैज्ञानिक संयम और साफ-सफाई पर ध्यान देने की सलाह देते हैं।
और फिर भी, एक महिला एक महिला नहीं होगी यदि वह किसी भी परिस्थिति में अपनी व्यक्तित्व पर जोर देने की कोशिश नहीं करती है। नियमों की सख्ती के बावजूद फार्मेसी कर्मचारी ऐसा करने में कामयाब भी हो जाते हैं. हमने देश के विभिन्न शहरों के कई फार्मासिस्टों से अपने नियोक्ताओं के आंतरिक मानकों के बारे में और अधिक बताने के लिए कहा।
क्रिस्टीना मायगाकोवा, एडोनिस एलएलसी, गैवरिलोव पोसाद, इवानोवो क्षेत्र में फार्मासिस्ट: “हमारे फार्मेसी कर्मचारी सफेद रंग (अधिमानतः सूट) में क्लासिक मेडिकल कपड़े पहनते हैं। जूते आरामदायक होने चाहिए, काम में बाधा नहीं डालने वाले और बिना हील्स के होने चाहिए। आंतरिक नियम फार्मासिस्टों के हेयर स्टाइल को भी नियंत्रित करते हैं: हमें पहली मेज पर टोपी पहनने की ज़रूरत नहीं है, लेकिन हमारे बालों को इकट्ठा किया जाना चाहिए या बड़े करीने से स्टाइल किया जाना चाहिए; ढीले लंबे बाल वर्जित हैं। मेकअप, मैनीक्योर और पेडीक्योर की अनुमति उन मामलों में दी जाती है जहां यह सूक्ष्म और प्राकृतिक के करीब हो। आभूषणों की अनुशंसा नहीं की जाती है, और छेदन और टैटू को भी प्रोत्साहित नहीं किया जाता है।
स्वेतलाना गोलिबोरोडा, एप्टेकाप्लस एलएलसी, कुर्स्क की फार्मेसी श्रृंखला की प्रमुख: "हमारी फार्मेसी में कोई विशिष्ट ड्रेस कोड नहीं है, हम एक व्यवसाय शैली का पालन करते हैं: एक सुंदर, साफ वस्त्र, बैज, वस्त्र से मेल खाने वाले पतलून, बदलने योग्य जूते, साफ-सुथरे केश (बालों को एकत्र किया जाना चाहिए, बैंग्स आंखों को कवर नहीं करना चाहिए), अच्छी तरह से तैयार हाथ और नाखून। मेकअप, मैनीक्योर और पेडीक्योर मध्यम और स्टाइलिश होना चाहिए। जहां तक पियर्सिंग और टैटू की बात है, बिजनेस स्टाइल इसकी अनुमति नहीं देता है, इसलिए हमारे कर्मचारियों के पास यह नहीं है। लेकिन ऑनलाइन ड्रेस कोड से विचलन के लिए कोई दंड नहीं है।
नताल्या विलकोवा, ओशन ऑफ हेल्थ फार्मेसी, कलिनिनग्राद की प्रमुख: “हमारे लिए एक समान वर्दी पहनने की प्रथा है: हरा शीर्ष, सफेद नीचे, लेकिन केवल एक सफेद वस्त्र स्वीकार्य है। बालों को करीने से इकट्ठा करना चाहिए। हम बंद पंजों वाले जूते पहनते हैं, अधिमानतः सफेद। हम टोपी का उपयोग नहीं करते. हमारे फार्मासिस्ट की उपस्थिति में मुख्य बात साफ-सफाई है। ड्रेस कोड से विचलन के लिए कर्मचारियों पर जुर्माना नहीं लगाया जाता है, बल्कि उन्हें फटकार लगाई जाती है। हमारे जो कर्मचारी स्नान वस्त्र पहनते हैं, उन्हें पूरे वर्ष मोज़ा या चड्डी पहनना आवश्यक होता है। जहां तक मेकअप, मैनीक्योर और गहनों की बात है, सब कुछ यथासंभव विवेकपूर्ण होना चाहिए। आप अधिक स्टाइलिश वर्दी के साथ खड़े हो सकते हैं - कर्मचारी इसे स्वयं खरीद सकते हैं, लेकिन स्वीकृत मानकों के ढांचे के भीतर।
उदाहरण के लिए, फार्मासिस्टों की उपस्थिति के लिए अमेरिकी दृष्टिकोण घरेलू दृष्टिकोण से काफी भिन्न है। यह कल्पना करना कठिन है कि हमारे डॉक्टर या फार्मासिस्ट बड़े घेरे या तितलियों से सजे चौग़ा पहने हों। मेडिकल कपड़े निर्माता मेडीहाउस (सेंट पीटर्सबर्ग) के निदेशक वालेरी पॉलाकोव पुष्टि करते हैं, "अमेरिका में वे विभिन्न जिज्ञासाओं को पसंद करते हैं: पैटर्न, प्रिंट, गैर-मानक रंग।" "लेकिन, जैसा कि अभ्यास से पता चलता है, अधिकांश विशेषज्ञ अभी भी समय-परीक्षणित शैलियों को चुनते हैं।"
यूरोप में भी इसी तरह के अमेरिकी रुझान का पता लगाया जा सकता है। वहां, प्रख्यात डिजाइनर अक्सर चिकित्सा वर्दी के विकास में शामिल होते हैं, जो अक्सर अपने काम को हास्य के साथ करते हैं: अक्सर गाउन को कंकाल और चिकित्सा उपकरणों की छवियों से सजाया जाता है।
एक और पश्चिमी प्रवृत्ति सामान्य कपड़ों के साथ फार्मेसी वर्दी की समानता है। यह दोनों फार्मासिस्टों द्वारा पसंद किया जाता है, जिनके पास आत्म-अभिव्यक्ति के लिए अधिक अवसर होते हैं, और फार्मेसी आगंतुकों द्वारा - इसके लिए धन्यवाद, "सफेद कोट" का उनका अवचेतन भय गायब हो जाता है।
हालाँकि, फैशनेबल चिकित्सा कपड़े रूस में पाए जा सकते हैं। कैटरेन-स्टाइल मेडिकल क्लोदिंग प्रोजेक्ट की प्रमुख तात्याना लिमानोवा कहती हैं, "कॉर्पोरेट कपड़ों को कुछ आवश्यकताओं को पूरा करना चाहिए, क्योंकि कर्मचारी पूरा कार्य दिवस इसमें बिताता है।" - मुख्य आवश्यकताएं उस कपड़े से संबंधित हैं जिससे फार्मासिस्ट के लिए कपड़े बनाए जाते हैं। कपड़ा हीड्रोस्कोपिक होना चाहिए। यह व्यक्ति के लिए शारीरिक रूप से आरामदायक अस्तित्व बनाता है। दूसरा पहलू पहनने के प्रतिरोध की आवश्यकता है, क्योंकि ऐसे कपड़े अक्सर धोए जाते हैं। तीसरा पहलू फार्मासिस्ट की उपस्थिति की आवश्यकता है। कपड़ा आकार-प्रतिरोधी और शिकन-प्रतिरोधी होना चाहिए।
इन तीनों पहलुओं को सारांशित करते हुए, इष्टतम कपड़ा एक मिश्रित कपड़ा है जिसमें प्राकृतिक और सिंथेटिक फाइबर होते हैं। इन घटकों का अनुपात और प्रसंस्करण अलग-अलग हो सकता है और कपड़े की उपस्थिति, पहनने के प्रतिरोध और लागत को प्रभावित कर सकता है।
इसके अलावा, एक सौंदर्य संबंधी पहलू भी है - और यहां कोई स्पष्ट मानदंड नहीं हैं, यहां आपको सामान्य ज्ञान और सौंदर्य की भावना का उपयोग करने की आवश्यकता है; शैली, उम्र के लिए उपयुक्तता, कर्मचारी की स्थिति और रंग योजना महत्वपूर्ण हैं। फार्मासिस्ट और आगंतुक दोनों के लिए वर्दी मौजूद है। इसलिए, यदि यह फार्मासिस्ट के लिए सुविधाजनक और आरामदायक है और साथ ही आगंतुक की नज़र में संस्थान की अनुकूल छवि बनाता है, तो हर कोई ठीक हो जाएगा।
एक चिकित्सा कर्मचारी की उपस्थिति, सबसे पहले, स्वच्छता और स्वच्छ मानकों की आवश्यकताओं को पूरा करना चाहिए।
संघीय कानून यह नहीं बताता कि एक डॉक्टर या नर्स को काम पर कैसा दिखना चाहिए।
लेख में मुख्य बात
एक चिकित्सा कर्मचारी की उपस्थिति को स्वच्छता और स्वच्छता मानकों का पालन करना होगा, हालांकि, यह मुद्दा SanPiN 2.1.3.2639-10 में हल नहीं किया गया है, जो चिकित्सा संस्थानों के लिए बुनियादी है।
चूंकि स्वास्थ्य देखभाल के मुद्दों का समन्वय रूसी संघ और रूसी संघ के घटक संस्थाओं की संयुक्त जिम्मेदारी के तहत है, इसलिए चिकित्सा कर्मचारी की उपस्थिति की आवश्यकताएं क्षेत्रीय कानून में शामिल हो सकती हैं।
यदि क्षेत्रीय स्तर के कानूनों में नर्स या डॉक्टर की उपस्थिति पर नियम नहीं हैं, तो हम एक स्थानीय अधिनियम विकसित करने की सलाह देते हैं। इसमें यह दर्शाया जाना चाहिए कि संगठन कर्मचारियों की उपस्थिति पर क्या आवश्यकताएं रखता है।
किसी चिकित्सा संस्थान के कई विभागों के लिए कर्मचारियों की उपस्थिति महत्वपूर्ण है, उदाहरण के लिए, आपातकालीन विभाग के लिए।
स्थानीय अधिनियम विकसित करते समय, आपको स्वास्थ्य कार्यकर्ताओं की नैतिकता और धर्मशास्त्र के सामान्य सिद्धांतों द्वारा निर्देशित किया जा सकता है, क्योंकि इन सिद्धांतों का संदर्भ कला में निहित है। 73 संघीय कानून "स्वास्थ्य संरक्षण पर"।
चिकित्सा कर्मियों की उपस्थिति को सबसे पहले SanPiN 2.1.3.2630-10 की आवश्यकताओं का पालन करना चाहिए।
इसमें कहा गया है कि डॉक्टरों और नर्सों के कपड़ों को एक चिकित्सा संस्थान में बाँझ स्थितियों को बनाए रखने में मदद करनी चाहिए और एक प्रकार की बाधा का प्रतिनिधित्व करना चाहिए जो कर्मचारी को सूक्ष्मजीवविज्ञानी समेत दूषित पदार्थों के प्रवेश से बचाता है।
एक स्वास्थ्य कार्यकर्ता के कपड़ों को सैनिटरी कपड़ों के लिए राज्य मानकों की आवश्यकताओं को पूरा करना चाहिए, उदाहरण के लिए:
उत्कृष्ट हाथ स्वच्छता अभ्यास कैसे प्राप्त करें
सभी आवश्यकताओं को ध्यान में रखते हुए, चिकित्सा संस्थान के प्रमुख को हाथ की स्वच्छता के लिए एक एसओपी विकसित करना होगा या "चीफ नर्स" पत्रिका से तैयार एक एसओपी डाउनलोड करना होगा।
स्वच्छता और स्वास्थ्यकर नियम चिकित्सा कर्मियों को डॉक्टर की उपस्थिति के नियमों का पालन करने के लिए बाध्य करते हैं। क्लिनिक में रहने और आधिकारिक कर्तव्यों का पालन करने के लिए एक विशेष चिकित्सा वर्दी पहनना आवश्यक है।
चिकित्सा वर्दी में, शैली, डिज़ाइन और फैशन है। एक डॉक्टर के सामान्य कपड़े आरामदायक, सुंदर और स्टाइलिश हो सकते हैं। एक नियम के रूप में, विपणक और डिजाइनर प्रसिद्ध क्लीनिकों के कर्मचारियों के लिए एक ड्रेस कोड विकसित करते हैं, और विशेष कंपनियां कपड़े सिलती हैं।
क्लिनिक कर्मचारी द्वारा पहने जाने वाले विशेष कपड़े, सबसे पहले, चिकित्सा संस्थान का चेहरा और प्रतिष्ठा हैं। प्रसिद्ध क्लीनिकों के आधुनिक डॉक्टरों पर एक नज़र डालें, आप सहमत होंगे कि मॉडलों के समान विशिष्ट रंग और शैली के बावजूद, ये स्टाइलिश, सामंजस्यपूर्ण, मूल कपड़े हैं।
जिन क्लीनिकों की प्रतिष्ठा सबसे पहले है, वे अपने कर्मचारियों की उपस्थिति पर विशेष ध्यान देते हैं।
आख़िरकार, एक सक्षम विशेषज्ञ को मरीज़ों की नज़र में भरोसा, आत्मविश्वास और दृढ़ता जगानी चाहिए।
बेशक, मेडिकल क्लीनिकों के लिए ड्रेस कोड नियमों में मामूली अंतर हो सकता है, लेकिन सामान्य तौर पर वे समान हैं। चिकित्सा कपड़ों के प्रकार के लिए आवश्यकताएँ:
कट के अनुसार एक समान शैली।
क्लिनिक का कॉर्पोरेट रंग का लोगो मेडिकल कपड़ों पर ट्रिम, एम्बॉसिंग के रूप में होना चाहिए।
गर्मी और सर्दी के लिए चिकित्सीय कपड़ों का एक सेट उपलब्ध कराया जाना चाहिए।
चिकित्सा कपड़ों की सामग्री के लिए उच्च आवश्यकताएं: कपड़ा एंटीस्टेटिक, रक्त-विकर्षक, एर्गोनोमिक और कीटाणुरहित करने में आसान होना चाहिए।
चिकित्सीय कपड़ों के प्रकार: चिकित्सीय सफेद कोट और सूट। सहायक वस्तुओं में शू कवर, टोपी, दस्ताने, फेस कवरिंग आदि शामिल हैं।
क्लीनिकों और अस्पतालों के लिए वर्कवियर की सिलाई करते समय, घरेलू और आयातित कपड़ों का उपयोग किया जाता है: गैबार्डिन, केलिको, कपास, मिश्रित।
क्लिनिक के लिए एक विशेष वर्दी को केलिको से सिल दिया जा सकता है, यह कपड़े की सिलाई के लिए एक अधिक किफायती विकल्प है। केलिको के अपने नुकसान हैं - यह जल्दी खराब हो जाता है और इस्त्री करना अधिक कठिन होता है। लेकिन, फायदों में - व्यावहारिक, हल्की, सस्ती सामग्री, आसानी से धुल जाने वाली सामग्री।
शैली चिकित्सा कपड़ों के भविष्य के मॉडल की शैली और डिज़ाइन को निर्धारित करती है। पेशेवर डिजाइनर क्लिनिक के लिए व्यक्तिगत सिलाई के विकास पर काम करते हैं, अद्वितीय मॉडल बनाते हैं जो कट, फिनिशिंग और शैली के विवरण में भिन्न होते हैं।
विशेष कपड़े सख्ती से कुछ निश्चित, स्वीकार्य रंगों में बनाए जाते हैं: पारंपरिक रूप से सफेद, आसमानी नीला से नीला, नरम गुलाबी, बेज। रंग चमकीले नहीं होने चाहिए, केवल म्यूट शेड्स होने चाहिए।
मूल स्टैंड-अप कॉलर, बागे की लंबाई, सिल्हूट - फिट, अर्ध-ढीला। कपड़े बाहरी छाती की जेबों की फिनिशिंग, आस्तीन की फिनिशिंग, बागे या सूट के निचले किनारे के डिजाइन में भिन्न हो सकते हैं। कॉटन ब्रैड, बटन, स्नैप और विभिन्न वेंट शैलियों का उपयोग फिनिशिंग के रूप में किया जाता है। बटन वाले पारंपरिक गाउन का एक वैकल्पिक विकल्प है - ज़िपर वाला मेडिकल गाउन।
मेडिकल कपड़ों की सिलाई के लिए कपड़ा प्रमाणित होना चाहिए और तकनीकी विशिष्टताओं की आवश्यकताओं को पूरा करना चाहिए।
1. दिखावट. इस आइटम में साफ, अच्छी तरह से तैयार बाल, एक व्यावसायिक हेयर स्टाइल और स्टाइलिंग शामिल है। चेहरे और हाथों की त्वचा साफ, अच्छी तरह से तैयार है, एलर्जी, जिल्द की सूजन आदि के लक्षणों के बिना, महिलाओं के लिए एक छोटी मैनीक्योर की अनुमति है।
2. मेडिकल कपड़े साफ-सुथरे, इस्त्री किए हुए, साफ-सुथरे और ठीक से फिट होने वाले हों। चिकित्सा वर्दी कर्मचारी के व्यक्तिगत कपड़ों के ऊपर पहनी जाती है (जैसा कि स्वच्छता स्वच्छता नियमों के अनुसार आवश्यक है)।
3. व्यावसायिक शैली में कम एड़ी के जूते, बिना सजावटी तत्वों (रिंगिंग, स्पार्कलिंग, आदि) के नरम रंगों में।
4. डॉक्टरों को अपने हाथों में विवेकपूर्ण, छोटे गहने, घड़ियाँ, चेन और झुमके पहनने की अनुमति है।
5. चिकित्सा कर्मियों को आधिकारिक कर्तव्यों का पालन करते समय टोपी पहननी चाहिए। एक नियम के रूप में, यह आंतरिक रोगी विभागों और क्लीनिकों पर सख्ती से लागू होता है।
6. क्लिनिक के नियमों के आधार पर परफ्यूम के इस्तेमाल पर रोक लगाई जा सकती है। किसी भी मामले में, यदि यह निषिद्ध नहीं है, तो सुगंध सूक्ष्म होनी चाहिए।
किसी क्लिनिक की प्रतिष्ठा उसके भवन, उपकरण और कर्मचारियों की उपस्थिति के बिजनेस कार्ड से शुरू होती है। मरीज़ डॉक्टर से मिलने और परामर्श लेने से पहले यही देखता है। पहली नज़र में, यह इतना महत्वपूर्ण नहीं है कि यदि कोई व्यक्ति बीमार है और उसे तत्काल सहायता की आवश्यकता है तो डॉक्टर या क्लिनिक कैसा दिखता है। लेकिन, आखिरकार, ऐसे प्रतीत होने वाले महत्वहीन तत्वों से, पहली छाप, आगे की राय और चिकित्सा क्लिनिक की प्रतिष्ठा और प्रतिष्ठा बनती है।
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मेडिकल कपड़े, अस्पताल में चिकित्सा कर्मियों के लिए सबसे महत्वपूर्ण ड्रेस कोड। इसलिए, इसकी सफाई आदर्श होनी चाहिए, और इसका स्वरूप प्रत्येक कर्मचारी के कार्यस्थल के अनुरूप होना चाहिए, क्योंकि पूरे संस्थान की प्रतिष्ठा इसी पर निर्भर करती है।
गोमेल सिटी क्लिनिकल हॉस्पिटल नंबर 1 के प्रशासन और ट्रेड यूनियन समिति ने उन युवा विशेषज्ञों को एक गोल मेज पर आमंत्रित किया जो पिछले 2 वर्षों में टीम में शामिल हुए हैं (6 डॉक्टर और 11 नर्स)। बातचीत पहली नौकरी में अनुकूलन के बारे में थी, उन समस्याओं के बारे में थी जिनका सामना नए लोगों को करना पड़ता है।
और फिर उन्होंने पेशे में दीक्षा का उत्सव मनाया। अपने पसंदीदा काम और टीम की परंपराओं के प्रति वफादारी की कमान एक श्रमिक अनुभवी - एनेस्थेसियोलॉजिस्ट-रिससिटेटर वालेरी स्कोब्ल्या द्वारा युवा को दी गई थी; वह 30 से अधिक वर्षों से सिटी क्लिनिकल हॉस्पिटल नंबर 1 में काम कर रहे हैं।
स्कूल में - गुरु
क्लिनिक में, 480 कर्मचारियों में से हर चौथा कर्मचारी 31 वर्ष से कम उम्र का है, प्रसिद्ध प्रमुख चिकित्सक ओलेग यद्रेंटसेव (केंद्र में शीर्ष फोटो में)। - युवाओं के पेशेवर विकास और उन्नत प्रशिक्षण के लिए सभी शर्तें मौजूद हैं; हम आपको टीम की आदत डालने और सामाजिक और रोजमर्रा के मुद्दों को हल करने में मदद करते हैं; हमें सार्वजनिक जीवन में शामिल करें. एक परामर्श विद्यालय है; स्वतंत्र कार्य की तैयारी में हमारे पास व्यापक अनुभव है।
उल्लिखित बैठक की पूर्व संध्या पर, ट्रॉमेटोलॉजिस्ट-ऑर्थोपेडिस्ट अबेद इसाम मुस्तफा, नर्स अन्ना लुगिना, मारिया पिसारिक, वेलेंटीना फेस्कोवा, स्वेतलाना सैकोवा, यूलिया तिश्कोवा (युवा विशेषज्ञ अगस्त 2013 में आए) और उन्हें सौंपे गए वरिष्ठ सहयोगियों ने एक परीक्षा दी। परामर्श आयोग. उप मुख्य चिकित्सक एकातेरिना अनिखिमोव्स्काया, अलेक्जेंडर डोवग्यालो, ट्रेड यूनियन कमेटी के अध्यक्ष ल्यूडमिला सर्गेन्को, मुख्य नर्स सोफिया टिमोशेंको, ओके के वरिष्ठ निरीक्षक नताल्या इवाखेंको इस बात में रुचि रखते थे कि वे साल भर में क्या सफल हुए, वे पेशे में कैसे आगे बढ़ रहे थे, क्या टीम में उनके अच्छे रिश्ते थे।
एक संरक्षक और उसके शिष्य के बीच एक सहयोग समझौता संपन्न होता है,'' ल्यूडमिला सर्गेन्को ने कहा। - व्यक्तिगत प्रशिक्षण योजनाएँ मौजूद हैं, पेशेवर कौशल में महारत हासिल करने के लिए मानदंड हैं; परीक्षण में यह सब ध्यान में रखा जाता है। डॉक्टर अबेद इसाम मुस्तफा और ट्रॉमा विभाग के प्रमुख अलेक्जेंडर क्रावत्सोव को आयोग के सदस्यों से बहुत प्रशंसा मिली।
परीक्षण के बाद, युवा डॉक्टर के साथ एक रोजगार अनुबंध पर हस्ताक्षर किए गए।
नर्स के लिए ड्रेस कोड
ऐसा हुआ कि पहले कार्यस्थल पर नर्सों को टिप्पणियाँ मिलीं। ड्रेस कोड के उल्लंघन के लिए - रंगे हुए नाखून, खुले बाल; और व्यवहार में धर्मशास्त्र के मानदंडों का अनुपालन कठिन हो गया। लेकिन यही कारण है कि वरिष्ठ सहकर्मी पास में हैं - मरीजों के प्रति उनका अनुभव और रवैया किसी भी व्याख्यान की तुलना में अधिक विश्वसनीय है।
सिटी क्लिनिकल हॉस्पिटल नंबर 1 में 22 वर्षों तक, उन्होंने मध्य स्तर के विशेषज्ञों की कई पीढ़ियों को पेशे की शुरुआत दी। वह उन लोगों के लिए खुश हैं जो आसान जीवन की तलाश में नहीं हैं और भारी शारीरिक और मनोवैज्ञानिक तनाव, चरम स्थितियों के बावजूद, आईसीयू में काम करते रहते हैं।
इरीना अलेक्जेंड्रोवना अपने वर्तमान वार्ड, वार्ड नर्स अन्ना लुगिना से खुश हैं।
अन्ना ने गोमेल स्टेट मेडिकल कॉलेज से स्नातक की उपाधि प्राप्त की; सक्षम, मेहनती, नर्सिंग गतिविधियों के सभी वर्गों में परीक्षा उत्तीर्ण करने वाली विभाग की पहली,'' संरक्षक कहते हैं। - हमारे मरीज़ गंभीर हैं - 12 गहन देखभाल और गहन देखभाल बिस्तरों में से आधे पर जले हुए पीड़ितों का कब्जा है। अन्ना को उनकी देखभाल करने और जटिल जोड़-तोड़ में महारत हासिल है। नर्स ऐलेना स्टारोवोइटोवा और क्रिस्टीना डबोव्स्काया भी उनसे बहुत पीछे नहीं हैं, जो स्टेट मेडिकल यूनिवर्सिटी से स्नातक हैं, जो पिछले साल आई थीं।
नर्स मारिया पिसारिक का करियर आसान नहीं था। सबसे पहले, ऐसा लगा कि यह आपातकालीन विभाग की तीव्र लय का सामना नहीं कर सकता, खासकर "आपातकालीन दिनों" पर, जब एम्बुलेंस पूरे शहर से हृदय, चिकित्सीय और न्यूरोलॉजिकल रोगियों को पहुंचाती थी - कभी-कभी एक दिन में 100 लोगों तक। लेकिन कठिन परिस्थितियों में, एक गुरु हमेशा पास रहता है - प्रमुख नर्स ऐलेना ज़ारेंकोवा।
जब लड़की ने परामर्श आयोग को एक रिपोर्ट पेश की और उससे पूछा गया कि क्या वह विभाग बदलने जा रही है - वहाँ शांत जगहें हैं - उसने जवाब दिया कि उसे काम पसंद आया।
कार्डियोलॉजी विभाग में एक नर्स वेलेंटीना फेस्कोवा अपने चुने हुए पेशे से निराश नहीं थीं; उनके संगठनात्मक कौशल की भी मांग है: वह क्लिनिक में बेलारूसी रिपब्लिकन यूथ यूनियन की प्राथमिक शाखा की सचिव हैं। बर्न और ट्रॉमा विभाग की नर्स यूलिया तिश्कोवा और स्वेतलाना सैकोवा ने सफलतापूर्वक कौशल में महारत हासिल की।
स्वेतलाना अपना काम अच्छी तरह से करती है, और हेड नर्स की छुट्टी के दौरान वह अपनी ज़िम्मेदारियाँ भी निभाती है," सिटी क्लिनिकल हॉस्पिटल नंबर 1 में नर्सिंग सेवा की प्रमुख सोफिया टिमोशेंको ने कहा।
आयोग के सदस्यों ने नर्सों और उनके गुरुओं की रिपोर्ट को उत्कृष्ट बताया।
प्रश्नावली - सफलता का दर्पण
युवा विशेषज्ञों को बातचीत के लिए आमंत्रित करने से पहले, हमने एक सर्वेक्षण किया,'' ट्रेड यूनियन समिति के अध्यक्ष ल्यूडमिला सर्गेन्को कहते हैं। - और हमें पता चला कि लोगों ने कैसे अनुकूलन किया, सहकर्मियों और विभाग प्रमुखों के साथ उनके संबंध कैसे विकसित हुए, उन्हें आकाओं से किस तरह की मदद मिलती है, क्या वे वित्तीय सहित काम और उसके मूल्यांकन से संतुष्ट हैं।
यह संतुष्टिदायक है कि सभी युवा डॉक्टर और नर्स अपने सहयोगियों और गुरुओं का समर्थन महसूस करते हैं और प्रशासन और विभाग प्रमुखों के रवैये से संतुष्ट हैं। 40% उत्तरदाताओं ने अभी तक काम की लय और न्यूरोसाइकिक अधिभार को पूरी तरह से अनुकूलित नहीं किया है। 20% ने कहा कि स्वतंत्र रूप से काम करने के लिए उन पर हमेशा भरोसा नहीं किया जाता है। शेड्यूल के संबंध में प्रश्न उठे (विशेषकर सीडीएल में), और मैं बड़ा वेतन चाहूंगा।
हर कोई अपने पेशेवर स्तर में सुधार कर रहा है: सहकर्मियों के अनुभव को अपनाना, इंटरनेट पर जानकारी खोजना, अपनी विशेषज्ञता में साहित्य पढ़ना। 70% अपनी शिक्षा जारी रखना चाहते हैं: डॉक्टर - रेजीडेंसी जाना चाहते हैं, नर्सें - विश्वविद्यालय जाना चाहते हैं; 50% को करियर ग्रोथ की उम्मीद है।
लेकिन केवल एक तिहाई युवा विशेषज्ञ अपना दो साल का प्रशिक्षण पूरा करने के बाद क्लिनिक में रहने का इरादा रखते हैं। आधे अधिक अनुकूल व्यावसायिक और वित्तीय परिस्थितियों में नौकरी बदलने के लिए तैयार हैं। केवल 30% टीम के सामाजिक और सांस्कृतिक जीवन में भाग लेना चाहते हैं। लोगों को शौकिया रचनात्मकता और खेल की ओर आकर्षित करने की काफी संभावनाएं हैं।
परामर्श आयोग ने सिटी क्लिनिकल हॉस्पिटल नंबर 1 के प्रशासन को टीम में अनुकूलन में सुधार के लिए प्रस्ताव प्रस्तुत किए।
सर्वेक्षण के नतीजे कार्रवाई के लिए जानकारी हैं, ”मुख्य चिकित्सक ओलेग यद्रेंटसेव ने संक्षेप में कहा। "हम टिप्पणियों को ध्यान में रखेंगे और यह सुनिश्चित करने के लिए सब कुछ करेंगे कि युवा विशेषज्ञ क्लिनिक में काम करना जारी रखें।"
स्टेट मेडिकल यूनिवर्सिटी के हाल के स्नातक, एनेस्थेसियोलॉजिस्ट और रिससिटेटर सर्गेई पोडॉल्स्की (केंद्र) और अनातोली शचुचको (दाएं) के पास अभी भी अपनी रिपोर्ट आने में पूरा एक साल बाकी है। उनके गुरु, गहन देखभाल इकाई के प्रमुख व्लादिमीर कोवालेव (बाएं), छात्रों के समर्पण, पेशे में उनकी रुचि और सुधार करने की इच्छा को पसंद करते हैं; बच्चों के साथ काम करने के कौशल में महारत हासिल की - पिछले वर्ष में, विभाग ने जलने से पीड़ित 89 छोटे रोगियों का इलाज किया; वे बहुत ड्यूटी पर हैं, विज्ञान कर रहे हैं। सर्गेई क्षेत्रीय एनेस्थीसिया में स्थानीय एनेस्थेटिक्स के संयुक्त उपयोग पर शोध कर रहे हैं। अनातोली को अपने बड़े भाई एंड्री के प्रभाव के बिना इस विशेषता में रुचि हो गई (वह कई वर्षों से गहन देखभाल इकाई में काम कर रहे हैं)।
वर्ष के दौरान, मारिया पिसारिक (दाहिनी ओर) ने पेशेवर रूप से विकास किया है और आपातकालीन स्थितियों में सहायता प्रदान करने के तरीकों में महारत हासिल की है। उसके पास उत्कृष्ट कंप्यूटर कौशल है, जो रोगी डेटाबेस बनाने के लिए महत्वपूर्ण है, ”वरिष्ठ नर्स ऐलेना ज़ारेंकोवा (केंद्र में) अपने वार्ड की विशेषता बताती है।
उचित रूप से चयनित चिकित्सा कपड़े तुरंत दंत चिकित्सक के अपने पेशे से संबंधित हर चीज के प्रति जिम्मेदार रवैये का संकेत देते हैं।
मेडिकल कपड़े सुविधाजनक और आरामदायक हैं
फैशनेबल जींस और टी-शर्ट पहने एक सर्जन और टाइट कॉकटेल ड्रेस पहने एक नर्स से भरे ऑपरेटिंग रूम की कल्पना करने के बारे में कोई सोच भी नहीं सकता। वर्दी आरामदायक काम के लिए बनाई गई है, ताकि जटिल और लंबी प्रक्रियाएं करते समय डॉक्टर या नर्स विचलित न हों और स्वतंत्र रूप से घूम सकें। कपड़े सांस लेने योग्य सामग्री से बने होने चाहिए जो शरीर से चिपके नहीं।
मेडिकल कपड़े व्यावहारिक और साफ-सुथरे होते हैं
एक डॉक्टर की उपस्थिति उसका कॉलिंग कार्ड है। केवल साफ-सुथरी और निष्फल उपस्थिति ही डॉक्टर की व्यावसायिकता पर जोर देगी। एक अव्यवस्थित और गंदा डॉक्टर आत्मविश्वास को प्रेरित नहीं कर सकता। अपनी उपस्थिति की परवाह किए बिना, वह दिखाता है कि वह अपने मरीजों की भी परवाह करेगा।
चिकित्साकर्मियों का दैनिक कार्य सीधे तौर पर रक्त, विभिन्न दवाओं और उत्पादों से संबंधित होता है जिससे दाग हटाना मुश्किल हो जाता है।
इसलिए, मेडिकल कपड़े अधिमानतः ऐसी सामग्रियों से बनाए जाते हैं जिन्हें साफ करना और कीटाणुरहित करना आसान होता है और जटिल देखभाल की आवश्यकता नहीं होती है।
कुछ समय पहले तक, चिकित्साकर्मियों के लिए सभी कपड़े नरम कपास से बनाए जाते थे। हालाँकि, उपस्थिति में तेजी से कमी और दाग हटाने में असमर्थता ने समान निर्माताओं को अधिक व्यावहारिक और टिकाऊ फाइबर वाले संयुक्त कपड़ों का उपयोग करने के लिए प्रेरित किया है।
मेडिकल कपड़े सुरक्षित हैं
चिकित्साकर्मी काम पर आते ही अपनी वर्दी पहन लेते हैं। इससे स्वास्थ्य सुविधा में आने वाले बैक्टीरिया की मात्रा कम हो जाती है। बाल टोपी के नीचे छिपे होते हैं, और जूते जूते के कवर में छिपे होते हैं। कमरे को रोगाणुरहित रखने से मरीजों को तेजी से ठीक होने में मदद मिलती है।
मेडिकल कपड़े पहचानने योग्य हैं
कल्पना करें कि अगर उनकी वर्दी न हो तो चिकित्सा सुविधा में डॉक्टरों को अन्य लोगों से अलग करना कितना मुश्किल होगा।
कई क्लीनिकों में, कर्मचारियों के पास संस्था के लोगो के साथ एक समान वर्दी होती है। यह काम पर जाने की गंभीरता पर जोर देता है और रोगी की वफादारी बढ़ाता है। क्लिनिक के लिए एक सकारात्मक छवि बनाने के लिए, प्रबंधक एक ड्रेस कोड पेश करते हैं जो केवल वर्दी की शैली और रंग से संबंधित होता है।
आधुनिक बाज़ार सुंदर डिस्पोजेबल और पुन: प्रयोज्य चिकित्सा कपड़ों की एक विस्तृत श्रृंखला प्रदान करता है।
डिस्पोजेबल कपड़ों को एक बार इस्तेमाल के बाद फेंक दिया जाता है। ये दस्ताने, एक मुखौटा, जूता कवर, एक केप, आदि हैं।
पुन: प्रयोज्य कपड़े वस्त्रों से बनाए जाते हैं। इसे धोया और कीटाणुरहित किया जा सकता है, यह अपना आकार नहीं खोता है और कई वर्षों तक उपयोग किया जा सकता है।
बेशक, एक चिकित्साकर्मी का प्रतीक हमेशा एक सफेद कोट रहा है। लेकिन आधुनिक रुझान धीरे-धीरे इसे पृष्ठभूमि में धकेल रहे हैं, इसकी जगह अधिक सुविधाजनक, फैशनेबल और कार्यात्मक विकल्प ले रहे हैं, जिनमें से हर साल अधिक से अधिक होते जा रहे हैं।
सब कुछ तेजी से विकसित हो रहा है, और विभिन्न प्रकार के चिकित्सा कपड़ों की आवश्यकता समझ में आती है, क्योंकि यह आपको क्लिनिक के कर्मचारियों को उजागर करने और प्रत्येक कर्मचारी के लिए इष्टतम आरामदायक कपड़े चुनने की अनुमति देता है। डॉक्टरों का अलग-अलग काम अलग-अलग सूट या गाउन की उपस्थिति को भी निर्धारित करता है जो किसी विशेष प्रकार के काम के लिए सबसे सुविधाजनक होते हैं।
लबादा
डॉक्टरों की क्लासिक पोशाक में कुछ परिवर्धन और परिवर्तन हो रहे हैं। आजकल, हमेशा सफेद और सार्वभौमिक गाउन को विभिन्न रंगों और शैलियों के विकल्पों द्वारा प्रतिस्थापित किया जा रहा है, जो पुरुषों के मेडिकल कपड़ों और महिलाओं में विभाजित हैं। एक अलग रंग, ट्रिम, किनारा या ट्रिम के आवेषण सजावटी तत्वों के रूप में स्वीकार्य हैं।
गाउन को जूनियर और मिडिल स्टाफ के साथ-साथ डॉक्टरों के लिए भी एक वर्दी माना जा सकता है। महिलाओं के मेडिकल कपड़ों के आधुनिक मॉडल काफी संयमित हैं, लेकिन स्टाइलिश दिखते हैं।
मेडिकल सूट
चिकित्सा कपड़ों का सबसे आरामदायक और लोकप्रिय प्रकार। विभिन्न जोड़तोड़ करने वाले श्रमिकों के लिए मेडिकल सूट बेहद सुविधाजनक माने जाते हैं। वे सार्वभौमिक नहीं हैं: महिला और पुरुष संस्करण विशेष रूप से बनाए गए हैं। शैलियाँ भी भिन्न हैं।
एक विस्तृत रंग पैलेट आपको सबसे उपयुक्त शेड चुनने की अनुमति देता है - नीला, नीला, हरा, गुलाबी, बकाइन, सफेद, आवेषण के साथ या बिना। पुरुषों के मेडिकल सूट आमतौर पर एक रंग के होते हैं। महिलाओं का उत्पादन विभिन्न संस्करणों में किया जा सकता है। उदाहरण के लिए, पतलून के समान रंग में इन्सर्ट या ट्रिम वाला एक सादा सफेद ब्लाउज।
सर्जिकल सूट
सर्जनों, ऑपरेटिंग रूम नर्सों और कनिष्ठ कर्मचारियों के सुविधाजनक काम के लिए डिज़ाइन किया गया। ऐसे सूट में फास्टनर, बटन, ज़िपर, बटन या अन्य सामान नहीं होते हैं। वे आमतौर पर हरे या नीले रंग के होते हैं।
अतिरिक्त चिकित्सा वस्त्र
बुनियादी चिकित्सा कपड़ों के अलावा, प्रत्येक क्लिनिक कर्मचारी के पास एक टोपी, फेस मास्क, दस्ताने और जूता कवर होना चाहिए।
दस्ताने किसी भी चिकित्साकर्मी का एक अनिवार्य गुण है। वे स्वयं कार्यकर्ता और उसके रोगी दोनों के लिए एक सुरक्षात्मक कार्य करते हैं, बाँझ प्रक्रियाओं या हेरफेर को सुनिश्चित करते हैं।
कभी-कभी कैप का उपयोग करना अनुमत है, लेकिन केवल तभी जब आवश्यक हो। एक अपवाद ऑपरेटिंग रूम के लिए है, जहां सभी कर्मियों को टोपी पहनना आवश्यक है।
शल्य चिकित्सा, प्रसूति और गहन देखभाल इकाइयों में काम करने वाले चिकित्साकर्मियों को, जहां बाँझपन का स्तर बढ़ा हुआ है, जूता कवर पहनना आवश्यक है।
वायरल रोगियों के सीधे संपर्क, मौसमी महामारी और अन्य कारकों के कारण स्वास्थ्य कर्मियों को फेस मास्क पहनने की आवश्यकता होती है। फेस मास्क विशेष रूप से सर्जनों और ऑपरेटिंग रूम नर्सों के लिए प्रासंगिक हैं।
मेडिकल कपड़ों की सिलाई के लिए इस्तेमाल किया जाने वाला कपड़ा होना चाहिए:
चिकित्सा संस्थान का प्रमुख स्वतंत्र रूप से खरीदे गए डिस्पोजेबल चिकित्सा कपड़ों की मात्रा को नियंत्रित करता है। आज तक, मेडिकल मास्क और डिस्पोजेबल कपड़ों के उपभोग मानकों को परिभाषित करने वाला कोई विधायी दस्तावेज नहीं है।
चादरें, डायपर और अन्य नरम उपकरण खरीदते समय, चिकित्सा क्लीनिकों को 15 सितंबर, 1988 के यूएसएसआर स्वास्थ्य मंत्रालय संख्या 710 के आदेश द्वारा निर्देशित किया जाता है।
चिकित्साकर्मियों को सुरक्षात्मक उपकरण उपलब्ध कराने के लिए विधायी मानक स्थापित किए गए हैं, जिनमें शामिल हैं:
हम अनुशंसा करते हैं कि प्रबंधक, किसी चिकित्सा संस्थान के कर्मचारियों के लिए व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरण खरीदते और वितरित करते समय, रूसी संघ के श्रम मंत्रालय संख्या 68 के संकल्प के परिशिष्ट संख्या 11 का उपयोग करें, जो व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरणों की खपत के लिए मानक विकसित करता है। , जिसमें अनुसंधान और चिकित्सा संस्थानों के कर्मचारियों के लिए कपड़े, जूते और सहायक उपकरण शामिल हैं।
इस परिशिष्ट में निर्दिष्ट मानक 2009 में रूसी संघ के स्वास्थ्य मंत्रालय द्वारा अनुमोदित अंतरक्षेत्रीय नियमों के साथ पूरी तरह से सुसंगत हैं।
रूसी संघ का कानून एक चिकित्सा संस्थान के प्रमुख को, यदि आवश्यक हो, जारी किए गए विशेष कपड़े, जूते और डिस्पोजेबल मास्क की मात्रा को स्वतंत्र रूप से बढ़ाने का अधिकार देता है। ऐसे स्थानीय नियम या तो श्रम या सामूहिक समझौते में प्रतिबिंबित होने चाहिए।
यदि परिवर्तन किए जाते हैं, तो स्वीकृत मानक मानकों को हर बार इंगित किया जाना चाहिए।
रूसी संघ के श्रम संहिता का अनुच्छेद 221 किसी कंपनी या संगठन के प्रमुख के अधिकार स्थापित करता है।
कोई भी चिकित्सा संगठन अपने काम में SanPiN 2.1.3.2630-10 द्वारा अनुमोदित मानदंडों और नियमों का पालन करने के लिए बाध्य है। अध्याय 1, पैराग्राफ 15.15, 15.16, 15.17 एक चिकित्सा संस्थान के विभिन्न विभागों के लिए विशेष कपड़े बदलने की प्रक्रिया को विनियमित करते हैं।
विशेष चिकित्सा कपड़ों के उपयोग के लिए सभी स्वच्छता और महामारी संबंधी आवश्यकताओं को एकीकृत नियमों में संक्षेपित किया गया है:
एसपी 3.1.2.3117-13 के अनुसार, मेडिकल मास्क को 3 घंटे के बाद बदलना होगा। यह वायरल और श्वसन संक्रमण की अवधि के दौरान, साथ ही इन्फ्लूएंजा की रोकथाम के लिए विशेष रूप से सच है।
कोई भी क्लिनिक सुरक्षात्मक कपड़ों और सुरक्षात्मक उपकरणों की खपत का लॉग रखता है, जिसकी बदौलत एक निश्चित अवधि में व्यक्तिगत उपकरणों और सुरक्षात्मक कपड़ों की औसत खपत की पहचान करना संभव है, न केवल पूरे क्लिनिक के लिए, बल्कि प्रत्येक विभाग के लिए भी। और यहां तक कि कार्यालय भी. हम गणना के लिए 3 से 5 साल तक की कार्य अवधि लेने की सलाह देते हैं।
अपने अगले व्यावसायिक वर्ष के खर्चों की योजना बनाते समय इस डेटा का उपयोग करें। इसके अतिरिक्त, वर्तमान में आपके क्लिनिक में काम करने वाले सभी कर्मियों और उन प्रक्रियाओं की औसत संख्या को ध्यान में रखें जिनके लिए डिस्पोजेबल मेडिकल कपड़े, जूते और सहायक उपकरण की आवश्यकता होगी।
परिणामस्वरूप, आपके चिकित्सा संस्थान के प्रत्येक कर्मचारी को सुरक्षात्मक उपकरण और सुरक्षात्मक कपड़ों के कम से कम तीन सेट प्राप्त होने चाहिए। एक आरक्षित आधार बनाने के बारे में न भूलें, जिसकी आपातकालीन स्थितियों में आवश्यकता हो सकती है। इस तथ्य से निर्देशित रहें कि आरक्षित आधार खरीदे गए वर्कवियर, जूते और डिस्पोजेबल एक्सेसरीज़ की कुल मात्रा का कम से कम 10% होना चाहिए।
कार्यप्रणाली साहित्य के रूप में, हम "डिस्पोजेबल मेडिकल कपड़ों और लिनेन के उपयोग के लिए दिशानिर्देश" के साथ-साथ परिशिष्ट "डिस्पोजेबल मेडिकल कपड़ों और लिनेन से लैस करने के लिए अनुशंसित शीट" का उपयोग करने की सलाह देते हैं। यह साहित्य Roszdravnadzor के संघीय राज्य बजटीय संस्थान "VNIIIMT" द्वारा विकसित किया गया था।
डिस्पोजेबल मेडिकल कपड़ों का निपटान अन्य मेडिकल कचरे की तरह ही किया जाना चाहिए। चिकित्सा अपशिष्टों के एक निश्चित वर्ग का निर्धारण सीधे उसके उपयोग के स्थान पर निर्भर करता है:
चिकित्सा अपशिष्ट के निपटान की प्रक्रिया और नियम दिनांक 17 फरवरी, 2011 N2.1.7.2790-10 के स्वच्छता नियमों और विनियमों में निर्धारित हैं।
निपटान से तुरंत पहले, चिकित्सा अपशिष्ट को कीटाणुरहित किया जाता है और फिर इस उद्देश्य के लिए विशेष रूप से डिज़ाइन की गई साइट पर नष्ट कर दिया जाता है।
पिछली शताब्दी में, एक डॉक्टर की व्यावसायिकता और उसके द्वारा किए गए ऑपरेशन की सफलता आम लोगों द्वारा चमकदार सफेद वस्त्र पर खून के धब्बों की उपस्थिति और संख्या से निर्धारित की जाती थी।
उन्नीसवीं सदी में, वैज्ञानिकों ने नींव रखी और एंटीसेप्टिक्स के सिद्धांत को सक्रिय रूप से विकसित करना शुरू किया। अंग्रेजी सर्जन जोसेफ लिस्टर के अनुसार, जो घावों के उपचार में फिनोल का उपयोग करने वाले पहले व्यक्ति थे और जिससे चिकित्सीय प्रभाव में काफी वृद्धि हुई थी, एक डॉक्टर के बर्फ-सफेद कोट में एंटीसेप्टिक गुण होते हैं।
इस बयान ने अंग्रेजी वैज्ञानिकों और जनता के बीच बहुत विवाद पैदा कर दिया, जिससे एक अलग रंग की वर्दी में डॉक्टरों की क्षमता पर सवाल उठाया गया। रंग का आधुनिक विज्ञान (वर्णमिति) किसी व्यक्ति के मनोवैज्ञानिक मूड पर रंग और रंगों के प्रभाव की पुष्टि करता है। अध्ययनों से पता चला है कि:
शोध के अनुसार सबसे ऊर्जावान रंग सफेद है। यह पवित्रता, सकारात्मकता, समर्पण से जुड़ा है। मरीज सफेद वर्दी में डॉक्टर पर भरोसा करते हैं। सफेद रंग (साथ ही नीला और हरा) आंख को सबसे अधिक प्रसन्न करने वाला माना जाता है।
मेडिकल कपड़ों की सिलाई के लिए सफेद रंग का चुनाव इसकी व्यावहारिकता के कारण भी है। बड़ी संख्या में धुलाई, ब्लीचिंग और कीटाणुशोधन के बाद भी सफेद कपड़ा अपना रंग नहीं बदलता है। इसके अलावा, सफेद कपड़े की कीमत अन्य विकल्पों की तुलना में कम है। हालाँकि, उच्च प्रौद्योगिकी के युग में, सब कुछ बदल रहा है और सुधार हो रहा है, इसलिए अब डॉक्टरों को विभिन्न रंगों, रंगों और शैलियों के विशेष कपड़ों के विशाल चयन की पेशकश की जाती है।
हाल के वर्षों में हुए शोध ने बीमार लोगों पर सफेद रंग के निराशाजनक प्रभाव के बारे में वैज्ञानिकों की धारणाओं की पुष्टि की है, जिनके लिए यह पीड़ा, हानि, नकारात्मक क्षणों आदि की यादें ताजा करता है। और सफेद कपड़े पर खून के धब्बे बस चौंकाने वाले हैं, जबकि एक बहु -रंगीन वर्दी में वे कम ध्यान देने योग्य होते हैं।
पहली रंगीन वर्दी पिछली शताब्दी के अंत में बच्चों के विभागों में काम करने वाले डॉक्टरों के बीच दिखाई दी। छोटे मरीज़ सफेद कोट में डॉक्टरों से डरते थे, उन्हें इंजेक्शन या अन्य जोड़तोड़ के दौरान अनुभव होने वाले दर्द और भय से जोड़ते थे। सफेद रंग से केवल नकारात्मक भावनाओं की उम्मीद करते हुए, बच्चे आसानी से बहुरंगी मेडिकल कपड़ों में डॉक्टरों से संपर्क कर लेते हैं।
1998 में यूरोपीय वैज्ञानिकों द्वारा किए गए एक वैज्ञानिक अध्ययन से पता चला कि एक सर्जन के मेडिकल कपड़ों के लिए सबसे अच्छा रंग हरा है, जो डॉक्टर और उसके मरीज दोनों को मनोवैज्ञानिक रूप से मदद करता है।
नीले और हरे रंग के लाभकारी प्रभाव का पहला कारण सर्जरी के दौरान लाल रक्त और विशिष्ट प्रकाश के लंबे समय तक अवलोकन के बाद आंखों को तरोताजा करने की क्षमता है। कैलिफ़ोर्निया विश्वविद्यालय, डेविस में पढ़ाने वाले मनोवैज्ञानिक जॉन वर्नर का मानना है कि हरे रंग को देखकर, डॉक्टर अपनी आँखों को लाल रंग के प्रति अधिक संवेदनशील बनाता है और सर्जरी के दौरान मानव शरीर की बेहतर धारणा रखता है।
दूसरा कारण सफेद रंग को देखने पर दिखाई देने वाले लाल रंगों पर गहराई से ध्यान केंद्रित करने पर रंग भ्रम की अनुपस्थिति है। ऐसे फ्लैश धुंधले धब्बों की तरह होते हैं जो फोटो फ्लैश के बाद आंखों को अस्पष्ट कर देते हैं। कड़ी मेहनत के बाद अपनी नजर घुमाकर और रक्त को सफेद पृष्ठभूमि में देखकर, डॉक्टर अधिक ध्यान केंद्रित कर सकता है, जबकि हरा रंग धारणा की तीक्ष्णता को बहाल करेगा और आंखों के तनाव को काफी कम कर देगा।
आधुनिक बाजार विभिन्न रंगों और रंगों के चिकित्सा कपड़ों का विस्तृत चयन प्रदान करता है। उसे चुनना महत्वपूर्ण है जो किसी विशेष क्लिनिक की विशिष्टताओं के लिए सबसे उपयुक्त हो।
प्रत्येक चिकित्साकर्मी को अपना सारा कामकाजी समय एक विशेष वर्दी में बिताना होता है। मेडिकल कपड़े आरामदायक और कार्यात्मक होने चाहिए।
मानक नीरस शैलियाँ अतीत की बात बनती जा रही हैं। आधुनिक रुझान आरामदायक और सुंदर चिकित्सा कपड़ों की आवश्यकता को निर्धारित करते हैं। निस्संदेह, पारंपरिक सफेद वस्त्र भी मांग में बना हुआ है, लेकिन यह अधिक स्टाइलिश हो गया है और इसमें आवेषण, ट्रिम्स या पाइपिंग के रूप में सजावटी तत्व शामिल हो सकते हैं। लेकिन मेडिकल सूट को लगातार नई शैलियों, रंगों और सहायक उपकरणों के साथ अद्यतन किया जा रहा है।
ये सभी नवाचार चिकित्साकर्मियों को काम पर स्टाइलिश, अच्छी तरह से तैयार और सुंदर दिखने में सक्षम बनाते हैं।
ऐसे कई मानदंड हैं जिन पर आपको मेडिकल कपड़े खरीदने से पहले विशेष ध्यान देना चाहिए।
सिलाई
सबसे पहले, उस कपड़े का मूल्यांकन करें जिससे मेडिकल कपड़े बनाए जाते हैं और सीम की गुणवत्ता। यदि वर्दी किसी सस्ते स्टूडियो में बनाई गई हो, तो उसमें अतिरिक्त जेबें नहीं होंगी, क्योंकि कपड़े पुराने पैटर्न के अनुसार बनाए गए थे। विभिन्न छोटी वस्तुओं के लिए अनुभागों की उपस्थिति वर्दी को और भी अधिक कार्यात्मक और सुविधाजनक बनाती है।
सामग्री
जिस सामग्री से मेडिकल कपड़े बनाए जाते हैं उसकी गुणवत्ता उसके आराम और सुविधा को निर्धारित करती है। आधुनिक मॉडल प्राकृतिक कपड़ों से सिल दिए जाते हैं जिनमें कृत्रिम रेशे मिलाए जाते हैं। आसान देखभाल और धुलाई के लिए कपड़ों को विशेष यौगिकों के साथ लगाया जाता है।
प्राकृतिक सूती कपड़ा अभी भी सबसे आरामदायक और व्यावहारिक माना जाता है। इस सामग्री से बनी वर्दी हाइपोएलर्जेनिक होती है, वायु विनिमय का समर्थन करती है और शरीर से चिपकती नहीं है। सूती वर्दी का मुख्य नुकसान झुर्रियों और दाग-धब्बों को सोखने की प्रवृत्ति के कारण तेजी से दिखने वाली हानि है। समस्या का आदर्श समाधान सामग्री में थोड़ी मात्रा में सिंथेटिक्स जोड़ना है, जो कपड़ों की लंबे समय तक चलने वाली आकर्षकता और देखभाल में आसानी सुनिश्चित करता है।
आराम
डॉक्टरों, नर्सों, अर्दली आदि सहित चिकित्सा कर्मियों के काम में निरंतर आंदोलन और अपने पैरों पर बहुत समय बिताना शामिल है। इस तरह के तनाव के लिए आरामदायक चिकित्सा कपड़ों और जूतों की आवश्यकता होती है। सब कुछ आरामदायक और आसान होना चाहिए. जूतों के लिए सबसे अच्छी सामग्री छिद्रित चमड़ा या कृत्रिम रबर है।
शैली और रंग
कुछ क्लीनिक, अपनी छवि बनाए रखने के लिए, ड्रेस कोड के रूप में प्रतिबंध लगाते हैं जो वर्दी की शैली और रंग निर्धारित करता है। यदि यह प्रदान नहीं किया गया है, तो आप अपनी पसंद की किसी भी शैली और रंग के मेडिकल कपड़े चुन सकते हैं। आधुनिक बाज़ार हर स्वाद के लिए ऑफ़र से भरा हुआ है। आप एक मानक वस्त्र या सूट चुन सकते हैं, या आप चमकीले से लेकर शांत पेस्टल रंगों तक अधिक फैशनेबल विकल्प चुन सकते हैं। माप का पालन करना और किसी विशेष क्लिनिक के लिए सर्वोत्तम विकल्प चुनना महत्वपूर्ण है।
शैली
एक जैसे सफेद सूती वस्त्र पहले से ही अतीत की बात बनते जा रहे हैं। उनकी जगह ऐसे कपड़े आते हैं जो किसी व्यक्ति के व्यक्तित्व पर जोर देते हैं। आधुनिक निर्माता आरामदायक आस्तीन की लंबाई, अतिरिक्त जेब आदि के साथ महिलाओं और पुरुषों की शैलियों में फैशनेबल मेडिकल कपड़े पेश करने में प्रसन्न हैं।
कीमत
यह महत्वपूर्ण है कि सभी आवश्यकताओं और मानकों को पूरा करने वाली वर्दी की कीमत किफायती हो, ताकि एक सामान्य चिकित्सा कर्मचारी भी इसे खरीद सके।
एक बार जब आप सुंदर चिकित्सा कपड़ों के मालिक बन जाते हैं, तो उत्पाद लेबल पर दी गई सभी देखभाल सिफारिशों का अध्ययन करें। निम्नलिखित तालिका आपको उन्हें समझने में मदद करेगी।
चिकित्सा कपड़ों की उचित देखभाल इसकी सेवा जीवन को बढ़ाएगी, इसकी आकर्षक उपस्थिति, व्यावहारिकता और आराम बनाए रखेगी। बहुत ही सरल नियमों का पालन करके आप उत्कृष्ट परिणाम प्राप्त करेंगे।
नियम 1. धुलाई
पूर्व-धोने के लिए केवल ठंडा पानी ही उपयुक्त है। आपको यह गलतफहमी नहीं पालनी चाहिए कि गर्म पानी मुश्किल दागों को तेजी से हटा देता है। उच्च तापमान पर, कार्बनिक संदूषक केवल सामग्री को अधिक मजबूती से खाते हैं और उन्हें हटाने की प्रक्रिया अधिक कठिन हो जाती है।
यदि कोई दाग या भारी गंदगी नहीं है, तो मेडिकल कपड़ों को ऐसे डिटर्जेंट का उपयोग करके गर्म (30 डिग्री तक) पानी में धोने की सलाह दी जाती है जिसमें ब्लीच न हो।
गंभीर संदूषण के लिए एक विशेष दृष्टिकोण की आवश्यकता होती है। उन्हें पहले कपड़े धोने के साबुन से उपचारित किया जाता है और फिर धोया जाता है, सामान्य पाउडर उत्पादों में मिलाया जाता है जो उनमें सक्रिय ऑक्सीजन की उपस्थिति के कारण इसके प्रभाव को बढ़ाते हैं। धुलाई शुरू करने से पहले ब्लीच और डिटर्जेंट को पानी में घोलने का प्रयास करें और समाप्त होने के बाद कुल्ला सहायता का उपयोग करें।
रंग खराब होने से बचाने के लिए रंगीन मेडिकल कपड़ों को 30-50 डिग्री पर धोएं। सफेद कपड़ों को 80 डिग्री तक के तापमान पर धोया जा सकता है, लेकिन अगर उनमें रंगीन इंसर्ट या किनारे हैं, तो ऐसा पानी का तापमान चुनना बेहतर है जो 40 डिग्री से अधिक न हो।
नियम 2. सुखाना
मेडिकल कपड़ों को बाहर सुखाएं। सूरज की रोशनी के सीधे संपर्क से बचें और कपड़े को सूखने न दें, अन्यथा वर्दी को अच्छी तरह से इस्त्री करना असंभव होगा।
ऐसे फैब्रिक से बने कपड़े जिनमें इलास्टेन नहीं होता, आसानी से सूख जाते हैं। बस इसे हिलाएं और ट्रेम्पेल पर रखें। यदि कपड़े में इलास्टेन है, तो आपको इसे क्षैतिज सूती बैकिंग पर रखकर कपड़े को खींचने और उत्पाद के आकार को बदलने से रोकना चाहिए।
नियम 3. इस्त्री करना
मेडिकल कपड़ों को गलत साइड से इस्त्री किया जाता है, जिससे लोहे का ताप तापमान 150 डिग्री से अधिक नहीं होता है। क्लिनिक के लोगो को कॉटन बैकिंग का उपयोग करके अलग से इस्त्री किया जाता है। आपको तुरंत ताज़ा इस्त्री की गई वर्दी नहीं पहननी चाहिए; कपड़े को ठंडा होने देना बेहतर है: इससे उत्पाद की उपस्थिति को लंबे समय तक बनाए रखने में मदद मिलेगी।
यह चिकित्सा कपड़ों को चुनने और उसकी देखभाल करने की सभी बारीकियाँ हैं। आपकी खूबसूरत वर्दी आपको और आपके मरीजों को लंबे समय तक प्रसन्न रखे!
